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Hay 59.520 afiliados

Fondos de pensiones privados en Panamá superan los US$300 millones

En este momento de los más de 1,6 millones de panameños que se encuentran dentro de la población económicamente activa, que tienen la capacidad de pagar una jubilación particular, solo 59.520 se encuentran afiliados a una administradora privada, lo que representa únicamente el 3,72%.

Por: Ricardo González J.

(Ciudad de Panamá – ANPanamá). Los fondos de pensión privados en Panamá alcanzaron los US$309 millones para mayo de este año, de acuerdo a las últimas cifras publicadas por la Superintendencia del Mercado de Valores (SMV), entidad que regula esta actividad en el país centroamericano.

Actualmente en Panamá operan dos empresas administradoras de fondos de pensión privados ProFuturo AFP, que controla el 59,7% y Progreso AFP, que controla el 40,3% restante. Para mayo de este año ProFuturo mantenía un patrimonio de US$184,5 millones, mientras que Progreso sumó US$124,5 millones.

En países como Colombia el ahorro pensional aglutina a más de 10,8 millones de personas y suma más de US$1.600 millones, sin embargo, a diferencia de Panamá, en este país se le ha dado a las personas la libertad para escoger su forma de pensionarse, pueden elegir entre el sistema estatal de pensiones administrado por el seguro social o ser propietario de una cuenta individual en la cual se depositan todos los aportes y es administrada por entidades privadas, controladas y supervisadas por el estado.

Este es un modelo que está revolucionando los sistemas de pensiones en el mundo, ya que la pensión depende del esfuerzo individual, nivel aporte, años de trabajo, rentabilidad del fondo y expectativas de vida, los fondos acumulados constituyen propiedad privada.

En Panamá, con la reforma del 2005 (Ley 51 de 2005), se creó el sub sistema mixto, el cual tiene un componente de ahorro personal (cuenta individual), este ahorro era de únicamente $70 millones al cierre del 2010. Esto debido a que no todos los afiliados pueden participar de este sub sistema y no todo lo que se aporta va a la cuenta individual.

Este ahorro de propiedad de los afiliados en Panamá lo administra la estatal Caja de Seguro Social (CSS), a diferencia de países como Perú, Colombia y Chile donde se le ha dado al trabajador la libertad de elegir quien le administra sus fondos para su jubilación.

Ana Elizabeth Morales, gerente de Mercadeo y Atención al Cliente de Progreso AFP, destacó que en esta época de crecimiento económico que experimenta Panamá, por lo menos un 50% de la población económicamente activa debería contar con un fondo de jubilación privada, porque siempre un fondo de jubilación es necesario toda vez que al momento de jubilarse se reduce considerablemente los ingresos, por lo que este fondo privado reemplaza esta reducción.

Agregó que el mayor beneficio que recibe la población de un país con la implementación de los fondos de pensiones privadas es poder contar con una alternativa de ahorro complementario al de los sistemas de seguridad social pública, que les permita mantener la misma calidad de vida durante sus años menos productivos. Otro beneficio importante de recalcar es que los fondos de pensiones contribuyen a promover la cultura de ahorro en la población de un país.